• 페이스북 공유
  • 트위터 공유
  • 밴드 공유
  • Google+ 공유
  • 인쇄하기

상담전화

031-913-9697

업무시간:
평일 오전 9:00 ~ 오후 6:00

FAX 031-913-9698

무료상담신청

- -
  

[자세히보기]

능력중심사회 확산을 위해 직능원에 전문 지원센터 설치

능력중심사회 확산을 위해 직능원에 전문 지원센터 설치

 고용노동부(장관 이기권)와 한국산업인력공단(이사장 박영범), 한국직업능력개발원(원장 이용순)은 11일 세종시 한국직업능력개발원에서『인적자원개발위원회 지원센터』및『일학습병행제 성과관리 지원센터』개소식을 개최했다.

 고용노동부와 한국산업인력공단이 운영을 지원하는 16개 지역인적자원개발위원회(RC: Regional Council)와 13개 산업별 인적자원개발위원회(ISC: Industry Skills Council)는 현장․수요자 중심의 직업훈련 공급 토대를 마련해 오고 있다.
 
정부 3.0가치를 실현하는 지역 및 산업수요 맞춤형 인력양성 사업의 전문성을 강화하기 위해  인적자원개발위원회 지원센터를 정부사업 추진 경험과 각종 연구·분석 역량이 풍부한 한국직업능력개발원에 설치하였다.

 이에 따라 등 총 18명*의 전담인력으로 구성된 인적자원개발위원회 지원센터는 지역별·산업별 훈련수급에 대한 종합분석을 통해 우리나라 직업훈련시장의 전반적인 모습을 파악하고, 직업훈련시장 불균형, 미스매치에 대한 지속적인 연구·지원을 통해 제도개선 방향 제시 등 정책연구를 수행하게 된다.

 아울러, 고용노동부는 ‘17년 1만개 기업, 7만명의 학습근로자 참여를 목표로 지속적으로 확산 중인 일학습병행제의 성과관리 등을 통합 수행할 전담기관의 필요성이 높아짐에 따라 기존 일학습듀얼평가센터를 성과관리 기능을 대폭 강화하여『일학습병행제 성과관리 지원센터』로 확대 개편한다.
 
‘16.3월 기준으로 일학습병행제 참여기업은 6,661개(’15.3월 2,249개), 학습근로자 수는 15,366명(‘15.3월 4,818명)으로 사업규모가 대폭 확대되었으며, 65개 공동훈련센터, 14개 전문지원기관, 11개 지역인자위, 11개 일학습병행 특화업종 지원센터 등 전달체계가 대폭 확충되었다.
 
이에 일학습병행제 성과관리지원센터는 효과적인 일학습병행제의 성과관리체계 및 모형을 구축하고, 참여자․이수자 실태조사를 바탕으로 일학습병행제의 경제․사회적 비용편익을 분석하게 되며,- 우수 프로그램 발굴과 확산을 위한 권역별 커뮤니티를 구성하여 정보 공유를 주도적으로 담당하게 된다.

고용노동부는 이러한 일학습병행제 성과관리지원센터의 역할을 통해 참여주체(기업․학습근로자)의 훈련성과가 높아지고, 다양한 사업 참여기관의 성과향상을 위한 안정적 지원이 가능할 것으로 기대하고 있다.

 고용노동부 고영선 차관은 “양 센터가 인적자원개발위원회 역량강화와 일학습병행제 성과관리 지원을 통해 능력중심사회 구현에 주도적 역할을 해줄 것”이라며 “현장에서 능력중심사회 성과가 빠르게 나타날 수 있도록 정책적 지원을 아끼지 않겠다”고 말했다.


문  의:  직업능력정책과 김민규 (044-202-7271),일학습병행정책과 이재환 (044-202-7225) 

0

추천하기

0

반대하기

등록자관리자

등록일2016-04-14

조회수2,508

  • 페이스북 공유
  • 트위터 공유
  • 밴드 공유
  • Google+ 공유
  • 인쇄하기
 
스팸방지코드 :

공기업정책연대 “공공성강화, 노예연봉제·강제퇴출제 저..

성과연봉제·강제퇴출제 저지를 위한 공기업 정책연대 소속 대표자들의 노숙투쟁이 38일째를 맞은 6월 1일 오후 2시, 정부세종청사 기획재정부 앞에서 제4차 수요집회가 열렸다. 이날 집회에는 노숙투쟁을 이어가고 있는 공기업 대표자들과 조합원 1천여명이 참석했다. 노숙투쟁을 이끌어가고 있는 박해철 공기업정책연대 투쟁본부 의장은 “5일만 넘겨보자며 시작했던 노숙..

Date 2016.06.02  by 관리자

고용부, 장마철 대비 건설현장 일제감독 실시

고용부, 장마철 대비 건설현장 일제감독 실시- 6.1(수)부터 장마철 사고에 취약한 건설공사 집중 감독 고용노동부는 장마철 취약요인에 따른 대형사고를 예방하기 위해 6.1.~6.24. 기간 동안 전국 건설현장 1,200여 곳을 대상으로 「장마철 건설현장 집중감독」을 실시한다. 장마철은 많은 강우로 인해 지반 내 함수율이 높아져 지지력이 약화되어 사면의 붕괴, 지반의 침하 ..

Date 2016.06.02  by 관리자

직장인 체감 퇴직연령 '50.9세'

남녀 직장인이 예상하는 본인의 퇴직 연령은 50.9세인 것으로 조사됐다. 이는 지난해 조사 당시 52.1세 보다 1.2세 정도 낮아진 것으로 나타났다. 특히, 여성 직장인, 대기업 근무, IT·디자인직에 종사하고 있는 직장인들이 체감하고 있는 자신의 퇴직연령이 낮았다. 이는 취업포털 잡코리아가 최근 남녀 직장인 1,405명을 대상으로 ‘체감 퇴직연령’에 대해 조사를 실시한 결과 밝혀..

Date 2016.06.02  by 관리자

고용부 추천 청년 친화 우수 교육훈련과정 800선 선정·안내

요즘 청년들은 해외 교환학생 준비, 전과·휴학은 물론, 방학이면 어김없이 어학연수를 가고, 학교 도서관 등에서는 자격증 및 공무원 시험 준비 등 통상적인 스펙 쌓기로 분주하게 움직이거나, 적성에 대한 고민과 취업 스트레스로 방황하는 학생들을 어렵지 않게 볼 수 있다.이에, 고용노동부는 ‘16.6월 현재 개설이 확정된 청년취업아카데미, 국가기간·전략산업 직종훈련, 국..

Date 2016.06.03  by 관리자

중장년층이 창직에 도전할만한 직업은 …노인이주컨설턴트,..

중장년층이 창직에 도전할만한 직업은 …노인이주컨설턴트, 유아수면컨설턴트, 애완동물작가- 중장년 창직 지침서 ‘2016 우리들의 직업만들기’ 발간 … 창직 노하우와 경험, 지원제도 등 소개 한국고용정보원(원장 유길상)은 제2 인생을 준비하는 중장년층이 창직에 도전할만한 직업 등을 소개하는 중장년 창직 지침서 ‘2016 우리들의 직업 만들기’를 발간했다. 책자..

Date 2016.06.03  by 관리자

금융 산별중앙교섭... 사측, 저성과자 해고 기준 마련 요구

금융 산별중앙교섭... 사측, 저성과자 해고 기준 마련 요구- 금융노조 “쉬운해고 요구 사측, 총파업 부추기나?”... 사측안 철회 요구 - “성과연봉제, 쉬운해고와 관계없다”는 금융위원장 말 새빨간 거짓말로 드러나 금융노조는 6월2일(목) 오후 4시 금융산업사용자협의회와 2차 산별중앙교섭을 가졌다. 이날 교섭에서 사측이 △호봉제 폐지 및 성과연봉제 도입 △저성과..

Date 2016.06.03  by 관리자

“스크린도어 사고 반복 막기 위해선 외주화 근절, 직영화 ..

“스크린도어 사고 반복 막기 위해선 외주화 근절, 직영화 필요”- 사회공공연구원, “구의역 사망사고는 외주화의 근본적 문제점 겹치면서 발생, 서울시는 외주업무 직영화하는 모범사용자 역할 다해야, 행자부의 인건비 통제도 개선되어야” 사회공공연구원은 6월 3일(금) 이슈페이퍼를 발간하여 반복되는 스크린도어(이하 승강장 안전문) 사고를 막기 위해서는 스크린도..

Date 2016.06.07  by 관리자

고용부 추천 청년 친화 우수 교육훈련과정 800선 선정 안내

고용부 추천 청년 친화 우수 교육훈련과정 800선 선정 안내여름방학엔 기업이 원하는 교육훈련 참여로 ‘내 일’ 찾자요즘 청년들은 해외 교환학생 준비, 전과·휴학은 물론, 방학이면 어김없이 어학연수를 가고, 학교 도서관 등에서는 자격증 및 공무원 시험 준비 등 통상적인 스펙 쌓기로 분주하게 움직이거나, 적성에 대한 고민과 취업 스트레스로 방황하는 학생들을 어렵지 ..

Date 2016.06.07  by 관리자

“직장인 10명 중 7명, 투잡 뛰고 싶어!”

직장인 10명 중 7명은 본업 외 부업에 종사하는 이른바 ‘투잡’을 할 의향이 있는 것으로 조사되었다.온라인 취업포털 사람인(www.saramin.co.kr 대표 이정근)이 직장인 1,087명을 대상으로 ‘본업 외 투잡을 할 의향’을 조사한 결과, 73.8%가 ‘의향이 있다’라고 답했다.성별에 따라서는 ‘여성’(80.5%)의 응답률이 `남성’(70.1%)보다 더 높았다.연령대별로는 ‘40대’(78.1%), ‘30대’(75...

Date 2016.06.08  by 관리자

알바생 35% '임금 관련 부당처우' 경험했다!

알바생 10명 중 3명은 임금과 관련된 부당처우를 겪은 경험이 있는 것으로 나타났다. 취업포털 잡코리아가 운영하는 아르바이트 포털 알바몬이 현재 아르바이트를 하고 있는 알바생 1,052명을 대상으로 ‘최저시급과 부당처우’에 대한 설문조사를 실시했다.알바몬이 설문에 참여한 알바생들에게 ‘임금 관련 부당처우를 겪은 경험이 있는지’ 묻자, 35.9%의 응답자들이 ‘그렇다..

Date 2016.06.08  by 관리자

주요 대기업 근로자의 44.8%, 직능급 또는 직무급 적용 중

주요 대기업 근로자의 44.8%, 직능급 또는 직무급 적용 중- 임금체계 현황 및 애로요인 조사 - 500대 기업(170개사 응답) 근로자 중 호봉급 적용 비율은 43.3%- 올해 대기업은 ‘기본급 인상률 차등제도 도입’, ‘성과급 비중 확대’를 중점적으로 추진500대 기업 근로자의 44.8%는 이미 기본급으로 직능급 또는 직무급을 도입했으며, 호봉급을 적용받는 근로자 비중은 43.3%인 것으로 ..

Date 2016.06.08  by 관리자

안전보건공단, 밀폐공간 질식사고 위험경보 발령

안전보건공단은 여름철 정화조, 맨홀 등 밀폐공간에서의 질식사고 발생이 우려됨에 따라 경보를 발령하고 재해예방 대책 마련에 나섰다. 안전보건공단은 위험경보 발령과 함께 작업 현장별 매뉴얼을 제작하고, 지자체와 관련 협회 등을 통해 맨홀이나 정화조 청소작업 현장에 보급한다. 또한, 관련 사업장에서 산소농도측정기와 공기호흡기 등이 필요할 경우, 안전장비를 ..

Date 2016.06.08  by 관리자