• 페이스북 공유
  • 트위터 공유
  • 밴드 공유
  • Google+ 공유
  • 인쇄하기

상담전화

031-913-9697

업무시간:
평일 오전 9:00 ~ 오후 6:00

FAX 031-913-9698

무료상담신청

- -
  

[자세히보기]

서울시, 청년대상 뉴딜일자리 추가 모집, 27개 사업 309명

서울시, 청년대상 뉴딜일자리 추가 모집, 27개 사업 309명
- 서울에 거주하는 만18세 이상 39세 이하의 미취업자면 신청 가능

 

서울시는 청년 실업 해소를 위해 서울시 대표 공공일자리인 ‘뉴딜일자리사업’ 참여자 309명에 대한 추가 모집을 9월중 실시한다. 

‘뉴딜일자리’는 시민을 위한 공공서비스를 발굴해 일자리로 발전시켜 취업에 어려움을 겪고 있는 시민들에게 일자리를 제공하고, 참여기간동안 직무교육 등을 실시해 종료 후에는 민간일자리에 취업할 수 있도록 돕는 새로운 개념의 공공일자리다. 

이번 뉴딜일자리사업 추가모집의 가장 큰 특징은 전사회적 문제로 대두되고 있는 청년일자리 해결을 위해 만18세이상 39세 이하의 청년 실업자만을 대상으로 모집할 예정이다. 신청자격은 기본적으로 서울 소재 청년으로서 만18세 이상 39세 이하의 미취업 청년이나, 각 사업별 선발기준에 따라 일정한 자격요건을 갖춘 사람으로 제한하는 경우도 있다. 자세한 내용은 서울시 홈페이지를 참고하면 된다. 

이번 뉴딜일자리 추가 모집규모는 27개 사업 총309명이다. 신청을 원하는 사람은 이메일 접수 또는 직접 방문하여 신청서류를 제출하여야 한다. (※우편 접수는 불가함) 이메일 접수는 9.12.(월)~9.28.(수) 까지 휴일 관계없이 접수하며, 방문접수는 9.20(화)~9.28(수)기간 중 평일 09시~18시에 서울시 무교청사(서울시 중구 무교로 21 더익스체인지서울빌딩) 8층 일자리정책담당관을 방문하여 서류를 제출하면 된다.

- 10월 근무시작 10개 신규사업과 기존 뉴딜일자리 결원자 채용위해 추가 모집

이번 추가모집에서는 10개 신규 사업의 참여자와 함께 기존 실시중인 뉴딜일자리 17개 사업의 결원자를 함께 채용할 예정이다.

이번에 서울시가 청년들을 위해 신규 발굴한 10개 일자리 사업은 ▲청년소셜미디어 PD운영(26명)▲찾아가는 동주민센터 사례기록관리자(34명)▲세운상가 기술장인 도제사업(30명) ▲문화콘텐츠 미래인력발굴(28명) ▲청년공간운영관리매니저(12명) ▲ 탈시설 발달장애인 활동서포터즈운영(20명)▲ 서울발달장애 및 정신장애관련 실무전문인력 양성(13명) ▲여성정책 현장 모니터단 운영(11명) ▲도시브랜드 공공 크리에이터즈 운영 (4명), ▲관광안내 지원(10명)이다. 

함께 인력을 모집하는 기존 뉴딜일자리 사업은 ▲성수수제화제조 기술자교육(20명)▲시민일자리설계사(11명)▲서울에너지설계사(10명) ▲주거복지상담사운영(5명) ▲사회적경제청년혁신활동가(5명) ▲서울청년자원봉사코디네이터(4명) ▲서울에너지복지사(4명) 등 17개 사업이다. 

이번에 모집하는 청년 뉴딜일자리 사업의 참여기간은 3개월에서 15개월까지로 다양하며, 참여자의 시급은 6,200원~6,800원이며, 별도로 출근시 매일 5천원(‘16년 기준)의 식비가 지급된다. 근무시간은 1일 6시간 내지 8시간 근무하게 된다.

자세한 내용은 첨부 자료를 참고하고, 첨부 자료외에 더 상세한 내용을 원하는 경우에는 일자리정책담당관(전화 2133-5469, 5474) 또는 120 다산콜을 통해 안내받을 수 있다. 

정진우 서울시 일자리정책담당관은 “추가 모집되는 청년 뉴딜일자리 사업에 많은 청년들의 참여를 요청드린다”고 말하며 “서울시에서는 뉴딜일자리 사업 참여자들을 대상으로 다양한 직무 및 취업교육과 함께 취업상담 및 일자리 정보제공 등을 통해 뉴딜일자리 사업 종료후 민간일자리로 연계될 수 있도록 애쓰고 있다”고 말했다.

 

발행처 : 서울시

0

추천하기

0

반대하기

첨부파일 다운로드

등록자관리자

등록일2016-09-13

조회수1,782

  • 페이스북 공유
  • 트위터 공유
  • 밴드 공유
  • Google+ 공유
  • 인쇄하기
 
스팸방지코드 :

“성인남녀 81%, 결혼 후 맞벌이 필수”

치솟는 생활물가와 집값 부담 등으로 결혼과 동시에 빚을 지고 시작하는 ‘하우스푸어’, ‘웨딩푸어’ 부부들이 늘고 있다. 이렇다 보니 성인남녀 10명 중 8명은 맞벌이를 원하는 것으로 나타났다.온라인 취업포털 사람인(www.saramin.co.kr 대표 이정근)이 성인남녀 1,487명을 대상으로 ‘맞벌이 의향’을 조사한 결과, 80.9%가 현재 맞벌이를 하고 있거나 할 의향이 있는 것으로 조사..

Date 2016.07.21  by 관리자

SH공사-희망제작소, 아파트 경비 노동자 고용안정 해법 찾는 ..

SH공사-희망제작소, 아파트 경비 노동자 고용안정 해법 찾는 MOU 체결- 아파트 경비원 상생고용 가이드북 발표 및 경비원들의 근로환경 개선과 고용안정으로 입주민 서비스 향상 기대 SH공사와 희망제작소는 아파트 경비노동자의 고용문제 해법을 찾는 `사다리포럼`을 7월 19일 개최하고, 경비원과 더불어 행복한 아파트 공동체를 만드는 노력에 협력하기 위한 MOU를 체결하였다..

Date 2016.07.20  by 관리자

직장인 10명 중 9명 "나 피곤하다! 진짜!!"

직장인 10명 중 9명 `나 피곤하다! 진짜!!`- 피곤한 이유 `쉬어도 재충전이 안 돼(72.7%)` `끊임없는 일 생각(37.1%)` 직장인 10명중 9명은 잘 쉬지 못하고 일이 많아 끊임없는 일 생각에 피곤하다고 답했다. 취업포털 잡코리아가 남녀 직장인 1,324명을 대상으로 <직장인 피로도>에 대해 조사했다.‘요즘 피곤한가?’라는 질문에 ‘매우 피곤하다’는 직장인이 46.5%, ‘대체로 피곤..

Date 2016.07.20  by 관리자

근로복지공단, 산재보험 CIE(재해조사전문가) 합격증서 수여..

근로복지공단(이사장 이재갑)은 7월19일(화) 근로복지공단 재활공학연구소 대회의실에서 보험급여이사 및 수료생 등 100여명이 참석한 가운데‘2016년도 산재보험 CIE(Certified Investigation Expert, 재해조사 전문가) 합격증서 수여식을 개최하였다.CIE 양성과정은 재해조사 전문가가 갖추어야 할 법령, 의학, 산업의학, 조사기법, 직업적 유해요인 등에 대한 전반적인 교육이 이뤄지며, 작..

Date 2016.07.20  by 관리자

“구직자 10명 중 6명, 최종 합격 후 입사 포기”

“구직자 10명 중 6명, 최종 합격 후 입사 포기”- 5명 중 1명은 입사 포기한 것 후회해 구직자10명 중 6명은 합격하고도 포기한 경험이 있는 것으로 나타났다.온라인 취업포털 사람인(www.saramin.co.kr 대표 이정근)이 구직자 948명을 대상으로 ‘입사 포기 경험’을 조사한 결과, 58.8%가 ‘최종 합격 후 입사를 포기한 적이 있다’라고 답했다.최종 합격 후 입사를 포기한 지원자는 ..

Date 2016.07.20  by 관리자

여상철 대표 공인노무사, 한국생산성본부 법정관리인 감사..

여상철 대표 공인노무사,  한국생산성본부 법정관리인 감사양성과정의 노동법 강의는 10월 13일 18:30~21:30 (49기), 10월 24일 18:30~21:30 (50기)에 예정되어 있으며,기업구조조정과 관련한 노동법률문제와 체당금 등 임금·퇴직급여채권 보호를 비롯한 법정관리인이 알아야할 노동법 실무에 대한 내용으로 강의가 진행될 예정입니다.☞ 교육목적- 부실기업..

Date 2016.07.19  by 관리자

직장인 70% “직장 내 불필요한 회의 많다”

직장인 70% “직장 내 불필요한 회의 많다”- 불만족 하는 이유 1위 “결론 없이 흐지부지 끝날 때가 많아서” 직장인 10명 중 7명은 직장 내에 불필요한 회의가 많다고 생각하는 것으로 나타났다. 취업포털 잡코리아(대표 윤병준)가 최근 직장인 739명을 대상으로 ‘직장 내 회의’에 관한 설문조사를 실시했다.먼저 설문에 참여한 직장인들의 ‘회의 현황’을 조사했다. 직..

Date 2016.07.19  by 관리자

“휴가 평균일수 4.6일, 휴가기간 예상지출 비용 38만원”

“휴가 평균일수 4.6일, 휴가기간 예상지출 비용 38만원”- 한국노총 부산지역본부, 조합원 1,000명 대상…2016년도 하계휴가 설문조사 - “늘어난 휴가일수에 비해, 씀씀이 줄어…경기침체 반영”18일, 한국노총부산지역본부(의장직무대리 서영기) 산하 사업장 조합원 1,000명을 대상으로 실시한 부산지역 노동자 (하계)휴가 설문조사 결과에 따르면, 늘어난 휴가일수에 비해 씀..

Date 2016.07.19  by 관리자

서울시, 외주화·차별금지…근로자 노동조건개선 토론

서울시, 외주화·차별금지…근로자 노동조건개선 토론- 외주화의 문제점과 서울시 좋은 일자리방안에 대해 전문가, 시민 참여 토론 - 19일(화), <서울시 일자리·노동조건개선 토론회> 개최, 시민누구나 참여가능- 공공부문 외주화 문제점을 짚어보고 임금체계 합리화, 고용안정성 등 강조- 안전업무의 정규직화, 하청업체 책임전가 금지 등 지속적인 지도감독 필요- 시민..

Date 2016.07.19  by 관리자

“직장인 87%, 아파도 이 악물고 출근”

직장인 10명 중 9명은 몸이 아파도 휴가를 내지 못하고 출근한 경험이 있는 것으로 조사되었다.온라인 취업포털 사람인(www.saramin.co.kr 대표 이정근)이 직장인 1,579명을 대상으로 ‘아파도 참고 출근한 경험’을 조사한 결과, 87.1%가 ‘있다’라고 답했다.재직 기업 형태별로는 ‘중견기업’ 재직자의 응답률이 87.8%로 가장 높았고, ‘중소기업’(87.3%), ‘대기업’(84.4%) 순으로 이어..

Date 2016.07.19  by 관리자

서울시, 두 번째 직장맘지원센터 금천구에 20일 개소

서울시, 두 번째 직장맘지원센터 금천구에 20일 개소- 근로자 50인 미만의 아파트형 공장이 많이 들어선 금천·구로 등 서남권 직장맘 지원 - 기존 직장맘지원센터 기능 외에 지역 특성에 맞는 모성보호제도 활용방안 모색근로자 수 50인 미만의 아파트형 공장이 많이 들어선 금천·구로 지역 일대. 사업체 규모가 작아 출산휴가나 육아휴직 쓰기가 쉽지 않은 이 일대 직장맘들..

Date 2016.07.19  by 관리자

노사발전재단, 중장년근로자의 평생현역준비 위한 전국 동..

노사발전재단(사무총장 엄현택)은 오는 7월 20일(수) 출근 피크시간대(08:00~08:50)를 활용하여「장년근로자의 평생현역준비를 위한 거리캠페인」을 전국 12개 지역에서 동시다발로 펼친다고 밝혔다.노사발전재단 임직원 90여명은 전국 12개 지역 중장년일자리희망센터 인근 지하철역 등 근로자들의 유동인구가 많은 장소에서 ‘장년나침반 생애설계프로그램’을 소개하고 장년근..

Date 2016.07.19  by 관리자