• 페이스북 공유
  • 트위터 공유
  • 밴드 공유
  • Google+ 공유
  • 인쇄하기

상담전화

031-913-9697

업무시간:
평일 오전 9:00 ~ 오후 6:00

FAX 031-913-9698

무료상담신청

- -
  

[자세히보기]

고용부, 일자리 중심 국정운영을 위한 현장 중심 협업체계 구축

- 정부정책에 대한 고용영향평가 강화 및 정부 일자리사업 종합 점검 추진
- 미래 노동시장 변화에 대응한 ‘한국형 고용전략’ 추진


이기권 고용노동부 장관은 2.25.(목) 8개 국책연구기관장과 제1차 ‘노동시장 미래전략회의’를 개최하여 우리나라 노동시장의 현주소를 점검하고, 나아갈 방향을 모색하는 자리를 가졌다.

이날 고용노동부와 국책연구기관들은 발제 및 토의를 통해 최근 노동시장이 기존에 경험하지 못했던 복합적인 위기상황이며, 일자리 중심의 정책 패러다임 전환이 필요하다는 점에 공감하면서 일자리 중심 국정운영과 노동시장의 위기상황에 대응하는 장·단기전략 구상을 뒷받침하기 위해 정부와 국책연구기관, 산업계의 역량을 모으기로 의견을 같이했다. 특히, 이 자리에는 경기지역 인적자원개발위원회 대표와 전기·에너지·자원 산업 인적자원개발위원회 대표가 참석하여 정부 정책이 현장 중심으로 마련될 필요가 있음을 강조하였다.

이 장관은 모두발언을 통해 현재 노동시장이 직면한 현안 해결을 위한 “일자리 중심 국정운영의 필요성”과 특히 심각해지고 있는 “청년실업에 대한 해결책 마련”이 시급함과 아울러, 미래세대를 위한 중장기적 관점에서의 대응도 필요함을 강조하면서, 구체적으로 세 가지 차원에서의 협업을 요청하였다.

① “일자리 중심 국정운영”을 위해
먼저, 정부정책에 대한 고용영향평가를 강화하고, 정부 일자리 사업에 대한 종합 점검을 추진함과 아울러, 일자리 수급전망 활용도를 높이는 한편, 이를 위해 국책연구기관과의 긴밀한 협업체계를 마련하고 동시에, 현재의 노동시장이 당면한 위기에 대응하는 현장과 중앙의 중층적인 분석 및 대응체계를 운영

② “청년실업에 대해 보다 정교한 정책적 대응방안 마련”을 위해
청년층에 대한 체감도를 높일 수 있도록 기존의 청년관련 일자리 사업의 효과성을 분석하여 구직자를 중심으로 지원방식과 전달체계를 재검토하고, 어려워진 채용환경을 고려, 청년 채용 확대를 위한 범정부 및 사회 전체적인 협력 강화

③ “노동시장의 미래 전략 모색”을 위해
국책연구기관 「노동시장 미래전략회의」와 「노동시장 전문가 포럼」 등의 협의채널을 상시 가동하여 미래 일·직업의 변화에 대한 예측과 함께 급격히 닥칠 수 있는 노동시장의 변화에 선제적으로 대응하고, 미래 노동시장 변화에 대응하는 ‘한국형 고용전략’ 마련 추진하며, OECD에서도 ‘OECD 고용전략(`18년 채택예정)’ 추진 중인 점을 감안, 우리나라 노동시장의 특수성을 고려하되, 국제적 흐름을 반영하여 마련

0

추천하기

0

반대하기

첨부파일 다운로드

등록자총관리자

등록일2016-03-30

조회수2,833

  • 페이스북 공유
  • 트위터 공유
  • 밴드 공유
  • Google+ 공유
  • 인쇄하기
 
스팸방지코드 :

“직장인이 싫어하는 동료 1위, 업무 미루고 책임 회피하는 ..

“직장인이 싫어하는 동료 1위, 업무 미루고 책임 회피하는 당신”- 응답자의 88.2% ‘직장 내 싫어하는 동료 있어’ 인간 관계는 늘 어렵고 회사 내에서는 더 그렇다. 서로 다른 다양한 사람들이 모여 관계를 맺고 업무를 진행하는 곳에서 싫어하는 동료는 생기기 마련이다. 이 중 직장인들은 업무를 미루거나 책임을 회피하며 핑계만 대는 동료를 가장 싫어하는 것으로 나타..

Date 2016.08.23  by 관리자

서울시, 청년일자리 창출가능한 서울형 강소기업 127개 선정

서울시, 청년일자리 창출가능한 서울형 강소기업 127개 선정- 기업 성장가능성, 정규직 비중·임금수준 등 일자리 질 높은 우수 중소기업 엄선 서울시가 정규직 비중, 임금수준, 근무환경, 기업성장 가능성 등 일자리의 질을 꼼꼼히 따져 청년들이 일하기 좋은 ‘서울형 강소기업’ 127개를 선정했다. 이 기업들을 체계적으로 지원하고 성장시켜 질좋은 청년일자리를 창출해 맞..

Date 2016.08.23  by 관리자

고용부, 4천개 사업장 하반기 기초고용질서 점검 실시

고용노동부가 22일(월) 청소년 등 취약근로자 보호를 위한 하반기 기초고용질서 일제점검을 실시한다고 발표하였다. 이번 점검은 8.22~11.21. 기간 중 익명게시판 제보 사업장을 포함하여 청소년들이 많이 일하는 대형 프랜차이즈 등의 4천개 사업장을 대상으로 실시한다. 기초고용질서 일제점검은 ‘14년 8월부터 시행, 취약 업종을 대상으로 매년 상·하반기로 나누어 최저..

Date 2016.08.22  by 관리자

직장경력 1년차 때 '이직 바이러스 주의보'

직장경력 1년차 때 `이직 바이러스 주의보`- 직장인 10명 중 8명, `이직 경험 있다` 이직문화가 보편화 되면서, 직장인들은 경력 1년차 때 첫 이직을 가장 많이 시도하는 것으로 나타났다. 실제, 취업포털 잡코리아가 남녀 직장인 350명을 대상으로 ‘이직 현황’에 대해 조사한 결과, 설문에 참여한 직장인 중 80.6%가 이직 경험이 있는 것으로 나타났다. 반면 19.4%는 아직까지 이직..

Date 2016.08.22  by 관리자

모바일 워크넷에서 직업선호도검사 서비스 시작

모바일 워크넷에서 직업선호도검사 서비스 시작- 청소년 직업흥미탐색 검사도 모바일 워크넷에서 이용 가능“직업심리검사, 이제부턴 스마트폰만 있으면 언제 어디서나 받아볼 수 있습니다.”한국고용정보원(원장 유길상)은 워크넷 웹사이트에서만 제공하던 성인 대상 직업선호도검사 서비스를 모바일 워크넷에서도 이용할 수 있게 되었다고 밝혔다.직업선호도검사는 △개인..

Date 2016.08.19  by 관리자

고용부, 가이드북을 통해 임금체계 개편의 구체적 방향 제시

고용노동부는 현장 노사가 임금체계의 방향과 방법에 대해 보다 쉽게 알 수 있도록 「임금체계 개편을 위한 가이드북」을 발간하여 임금체계 개편의 방향과 방법을 제시했다. 먼저, 임금체계 개편의 방향은 연공성을 완화하면서 직무·능력·성과 등의 비중을 확대하는 것이지만, 임금체계 개편의 구체적인 방법은 다양하게 나타날 수 있다고 강조하였다. 이에 가이드북에서..

Date 2016.08.19  by 관리자

“기업 10곳 중 7곳, 하반기 정규직 채용”

기업 10곳 중 7곳이 올 하반기에 정규직 채용을 진행할 계획인 것으로 나타났다.취업포털 사람인(www.saramin.co.kr 대표 이정근)이 기업 303개사를 대상으로 실시한 ‘하반기 정규직 채용 계획’ 조사 결과에 따르면, 73.6%가 ‘채용 계획이 있다’라고 답했다.◆ 60%는 신입 채용… 초봉 평균 2,357만원하반기 정규직 신입 채용 계획이 있다고 밝힌 기업은 59.5%로, 상반기에 채용했다는 응..

Date 2016.08.19  by 관리자

“아르바이트 할 사업장 고용·산재보험 가입여부 확인 가능..

근로복지공단(이사장 이재갑)은 아르바이트 근로자가 일자리를 구할 때 고용·산재보험에 가입된 사업장인지 여부를 확인하고 근로제공 여부를 선택할 수 있게 되었다고 밝혔다.근로복지공단은 구인/구직 포털서비스인 ‘알바천국’과 협력을 통해 아르바이트 채용 공고 사업장의 고용·산재보험 가입정보를 알바천국에 제공하고, 알바천국은 고용·산재보험 가입 사업장인 경..

Date 2016.08.19  by 관리자

권익위, “회생인가 받은 기업, 공공기관 거래 시 체납한 국..

앞으로 회생인가를 받은 기업 등이 공공기관으로부터 공사·구매계약 등과 관련한 대금을 받을 때 그동안 체납한 국민연금보험료의 ‘완납사실’ 증명을 제외하도록 하는 개선방안이 추진된다.국민권익위원회(위원장 성영훈, 이하 권익위)는 이 같은 내용의 개선방안을 보건복지부에 권고했다고 밝혔다.보건복지부는 모든 기업이 공공기관과 계약을 체결하고 대금을 지급받을..

Date 2016.08.19  by 관리자

서울시, 청년봉제인력 채용하면 10개월간 고용보조금 지원한..

서울시, 청년봉제인력 채용하면 10개월간 고용보조금 지원한다- 고령화와 젊은 신규인력 유입단절 봉제산업 현장에 청년인력수급 지원 - 청년 필요한 봉제공장과 일자리 필요한 청년 연계해 고용보조금 및 취업장려금 지원- 18일(목), 청년봉제인력 양성 위해 15개 의류제조업체 참여 일자리 매칭데이- 시, 고부가가치 패션분야 미래 위해 봉제직업인으로 성장하도록 지원할 ..

Date 2016.08.19  by 관리자

안전보건공단, ‘감정노동자 힐링 동영상’ 보급

안전보건공단, ‘감정노동자 힐링 동영상’ 보급- 스트레스대처 능력 향상 및 심신 이완으로 산재예방효과 기대 안전보건공단(이사장 이영순)은 이달부터 감정 노동자의 업무상 스트레스 예방과 심신치유에 도움을 주기 위한 힐링프로그램을 가정, 사무실 등에서 쉽게 따라 할 수 있는 동영상 형태로 제작해 무료로 보급한다.이번에 제작한 ‘감정노동 힐링 동영상’은 스..

Date 2016.08.19  by 관리자

직장인 67% 입사 후 원치 않는 직무 배치받아

직장인 67% 입사 후 원치 않는 직무 배치받아- “희망 직무가 무슨 필요? 입사하면 또 바뀔텐데” - 입사하자마자 다른 직무 배치? 전체 응답자 76% 결사반대!- 직무 재배치 이후 업무 애로사항이 72% 달해..취업포털 인크루트(www.incruit.com 대표 이광석)가 입사 직후 직무 변경 경험에 대한 설문조사를 공개했다. 해당 설문조사는 자체 회원 591명 대상으로 작년 7월 20일부터 8월 3일..

Date 2016.08.19  by 관리자